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Son Ley: El senado sancionó la Reforma Laboral y el Régimen Penal Juvenil
Política

Son Ley: El senado sancionó la Reforma Laboral y el Régimen Penal Juvenil

Los proyecto de ley fueron aprobados por mayoria en ambas Cámaras de la Nación.

Redacción de toda la data
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El día de hoy será recordado en la República Argentina como la jornada en donde el Congreso aprobó dos reformas estructurales para nuestro país. Estamos hablando de la "Ley de Modernización Laboral " y el "Régimen Penal Juvenil".

Con incidentes en las afueras del Congreso, los senadores debatieron por más de 10 horas y finalmente sancionaron ambos proyectos.

RÉGIMEN PENAL JUVENIL, LEY 26.061:

Aprobado con 44 votos a favor, 27 en contra y 1 abstención, el Régimen Penal Juvenil fue aprobado en general por ambas Cámaras de la Nación. De este modo, cuando el ejecutivo lo rectifique en el Boletín Oficial se bajará la edad de imputabilidad de 16 a 14 años.

Para el Gobierno de Javier Milei, la sanción de esta reforma es clave de cara a las próximas elecciones, ya que creen que con su aplicación se dará una considerable baja en la inseguridad.

Por su parte, senadores opositores y organizaciones de la niñez, manifiestan que el sistema penal argentino no está en condiciones para albergar adolescentes.

El proyecto aprobado el día de hoy, actualiza la Ley 22.278, sancionada en 1980. Y si bien el centro del debate estuvo puesto en la presencia de niños en las cárceles, diferentes artículos del documento aprobado mencionan la necesaria especialización de los jueces, en materia de niñeces; medidas socio educativas; etc.

De este modo, quedará esperar los supuestos resultados reales que podría tener esta ley con su aplicación, teniendo en cuenta que desde el oficialismo no se dió a conocer con qué medios se financiará y cuánto dinero se destinará a su funcionamiento.

REFORMA LABORAL (LEY DE MODERNIZACIÓN LABORAL):

La Reforma Laboral fue aprobada con 42 votos a favor, 28 en contra y 2 abstenciones. Con sanción completa por ambas cámaras, y en caso de no ser judicializada como tiene previsto sectores opositores, los trabajadores tendrán un nuevo régimen laboral cuando el ejecutivo la efectivice.

Esta Ley, tal véz una de las que más repercusión tuvo en los últimos años, modificará ampliamente la vida de los trabajadores, desde las vacaciones, la cantidad de horas laborales diarias, hasta los montos de indemnización.

El Gobierno Nacional, en especial el ministro de economía quien fue el primero en anunciarla, considera que esta reforma aumentará el trabajo registrado. Pues el documento le otorga una serie de beneficios a los empleadores y por ello desde Casa Rosada consideran que estos fomentan el blanqueo de los trabajadores.

Además de cambiar las condiciones laborales, este aprobado proyecto de ley tiene como objetivo ponerle límites al sindicalismo y frenar la ultraactividad de convenios colectivos.

Senadores opositoren denunciaron que dentro del documento sancionado, se encuentran las eliminaciones de estatutos fundamentales para ciertos rubros laborales. Por ejemplo, la ley elimina el estatuto del periodista, el del peluquero, entre otros, por lo que trabajadores de esos sectores quedarían sin un marco legal laboral.

Otro de los puntos centrales del debate fue puesto en el famoso "FAL". El Fondo de Asistencia Laboral, es un modo de financiamiento que tendrán pymes y empresas para pagar las indemnizaciones. La polémica de este punto es de donde saldrán los recursos para este fondo, además del aporte mensual de los empleadores. El documento menciona que se destinarán recursos provenientes de ANSES, más especificamente del sistema jubilatorio y las asistencias sociales.

El "FAL" fue uno de los artículos más discutidos en ambas cámaras, al igual que el artículo 44 de Licencias Médicas que fue eliminado. Pero finalmente el Fondo de Asistencia Laboral fue aprobado, junto al resto de la Ley de Modernización Laboral.